HR sektor je uvijek pred izazovom da svoj posao radi što efikasnije i sa što nižim troškovima. E-recruter pomaže HR menadžerima, HR izvršnim direktorima i linijskim menadžerima da eliminiraju silne zahtjeve i pritisak koji se vrši na njih. E-recruter povećava mogućnostima vaše HR službe i podupire ostvarenje ciljeva bez obzira na veličinu vaše kompanije. Pomaže vam kod traženja kandidata, selekciji, određivanju kriterija za optimalne odluke, rukovanju s brojnim prijavama/molbama, upravljanju s podacima i ključan je pri nadzoru cjelokupnog procesa.
Kada u vašoj radnoj organizaciji uvedete ovaj vrhunski HR-alat, osim ciljeva zapošljavanja ostvarujete i:
> |
Prepoznatljivost imena vlastitog poduzeća |
> |
Zadržavanje iste organizacije i opisa radnih mjesta |
> |
Standardizacija unutarnjih procesa |
> |
Smanjenje troškova zapošljavanja |
> |
Skraćivanje roka zapošljavanja |
Mnoga poduzeća koriste E-recruter kao svoj osnovni sistem potpori u radu HR službi. Mnoga između njih su u FORTUNE 500.
Ako želite više informacija o načinu rada i proizvodu, naši savjetnici će vrlo rado razgovarati s vama.
Molimo vas da svoje kontakt podatke ostavite ovdje.
|
